侮辱或威胁的形式表现出来

都将受到惩罚。 他们可以以不断和不恰当的笑话或言论、论如何，这些行为都不能掉以轻心，因为据 Ipsos 称，每 10 名员工中就有 3 名是这些行为的受害者。 近年来，舌头有所松动，越来越多的受害者发声。 据《世界报》报道，“根据欧洲委员会 2019 年进行的最新评估，“在欧洲，60% 的女性（法国为 55%）表示，她们在职业生涯中至少遭受过一种形式的性别歧视或性暴力。进步研究基金会。 » 网络欺凌是因特网的发展而成为可能的新兴问题之一。 阻止它并让它完全消失是必不可少的，因为它的后果有时是戏剧性的。 事实上，医生估计，如果实施行动计划，每年可以避免 5,000 起自杀事件。

有效地传达信息 即将发生的事件

日程安排、目标、关键绩效指标、会议、很多信  摩纳哥电子邮件列表  息供员工或公司访客使用。 数字标牌是在合适的时间在各个部门内传输它们的有效方式。 它引起的实时数字传播吸引了员工的注意力，他们可以更快、更有效地接收信息，而无需使用信件或电子邮件。 良好的信息流对于成功的内部沟通至关重要。 当数字屏幕被战略性地放置时，数字标牌有效地吸引了不同员工的注意力，特别是产生了十倍以上的目光接触。 

它是一种通信方式，还允许您改

信息的分布，这在创作方面提供了许多可能性。 重要的信息更容易记住，尤其是当它在循环中循环并被多次查看时。 加强公司内部员工的积极性和凝聚力 除了传播信息，

数字标牌还有助于保持公司内部的凝聚力和更好的员AERO 领先工敬业度，这对于有效和成功的内部沟通来说是必不可少的和固有的。 公司内部这种动态和现代的沟通方式促